Нам предстоит пройти долгий путь, прежде чем мы добьемся гендерного равенства. Когда мы поддерживаем женщин-лидеров, особенно цветные женщины , мы поддерживаем рабочие места, которые ценят вклад женщин, даем девушкам образцы для подражания, к которым можно стремиться, и ломаем стереотипы о том, как выглядит генеральный директор.
Эти семь женщин добиваются успехов в качестве главных исполнительных директоров, национальных политиков и влиятельных женщин-предпринимателей, которые своим вкладом меняют мир. Давайте узнаем больше об этих невероятных женщинах, чтобы вдохновить себя достичь величия, как они.
Женщины-лидеры, о которых вы должны знать
Лиза Су
В индустрии высоких технологий преобладают мужчины, но Лиза Су здесь, чтобы это изменить. Она является генеральным директором Advanced Micro Devices (AMD), и она превратила это полупроводниковое агентство из среднего бизнеса в одну из ведущих компаний в отрасли.
Су иммигрировала из Тайваня в детстве, поэтому она не только вдохновляет женщин, но и может вдохновить всех людей из семей иммигрантов. С момента вступления в должность генерального директора в 2014 году акции AMD взлетели в двадцать раз. За свой невероятный успех в расширении доли рынка компании и поощрении инноваций в технологическом развитии компании она стала первая женщина, которая возглавила опрос Associated Press о вознаграждении генерального директора в 2019 году. .
Благодаря своей роли в столь значительном росте компании она принесла домой 58,5 миллиона долларов.
сколько унций в бутылке вина?
Из-за ее влияния AMD стала нарицательным именем для тех, кто интересуется компьютерной индустрией. Ее успех вдохновляет женщин на работу в технологическом секторе.
Камала Харрис
Большинство знает вице-президента Камалу Харрис как первая женщина, исполнившая роль вице-президента США . Большую часть своей карьеры, до того, как вступить в национальную политику, она работала адвокатом. Она начинала с должности окружного прокурора Сан-Франциско, затем стала генеральным прокурором Калифорнии, а затем стала самой первой американкой из Южной Азии и второй афроамериканкой, получившей место в Сенате США в 2016 году.
Она начала делать себе имя в глазах общественности, когда задавала острые вопросы Бретту Кавано во время судебного процесса перед Судебным комитетом. Она полностью оказалась в центре внимания, когда баллотировалась на президентское кресло в 2020 году и вошла в Белый дом вместе с президентом Джо Байденом в качестве его вице-президента.
Ее детское наследие от родителей-иммигрантов, познакомившихся во время учебы в Беркли в разгар движения за гражданские права, определяет политику Харриса. Она выросла, посещая марши за гражданские права вместе со своими родителями.
Она вдохновляет женщин и детей иммигрантов осуществлять свои мечты здесь, в Америке.
Тайра Бэнкс
Тайра Бэнкс изменила индустрию моды, будучи супермоделью. Она разбила бесчисленные стеклянные потолки, например, первая модель в черном купальнике, попавшая на обложку Sports Illustrated, и первая темнокожая женщина на обложке GQ.
Она не всегда добивалась международного успеха. Ее отвергли модельные агентства, потому что она была слишком этнической: одно агентство заявило, что у них уже есть чернокожая женщина, и они не хотят другую.
Она не позволила расизму победить себя и заключила контракт с Elite Model Management, крупнейшим модельным агентством во всем мире. Она увидела беспрецедентный успех как модель только в начале своей карьеры. Когда она начала набирать вес, она отказалась морить себя голодом, чтобы остаться в индустрии высокой моды. Она решила стать моделью нижнего белья и купальных костюмов в Соединенных Штатах и была нокаутом только потому, что была самой собой.
Помимо того, что она международная супермодель, она автор , создатель шоу «Следующая топ-модель Америки» и «Шоу Тайры Бэнкс», выпускница Гарварда, телеведущая, глава косметической линии, благотворительный филантроп и основатель TZONE, организации, которая вдохновляет молодых девушек на самостоятельность и самостоятельность. -почитать.
что означает прямое платье
Мелинда французские ворота
Мелинда французские ворота является сопредседателем и попечителем известного фонда Билла и Мелинды Гейтс. . Гейтс сыграл важную роль в формировании основы той невероятной организации, которой она является сегодня.
Первоначальная миссия заключалась в том, чтобы сделать компьютеры доступными для всех, установив компьютеры и продукты Microsoft в библиотеках по всей стране. После щедрых пожертвований, таких как пожертвование Уоррена Баффета в 2006 году в размере 30 миллиардов долларов, Гейтс увидел необходимость в расширении и классификации миссий организации.
Их миссия теперь включает:
- Расширение глобального здоровья
- Улучшение и расширение доступности образования в США.
- Доступ к цифровой информации через публичные библиотеки
- Поддержка семей из групп риска в штатах Вашингтон и Орегон
Гейтс специализируется на помощи женщинам в развивающихся странах, что она продемонстрировала, когда в 2012 году пообещала выделить 560 миллионов долларов на расширение доступа женщин к противозачаточным средствам во всем мире.
Она и ее бывший муж считают, что образование является отличным уравнителем, и стремятся помочь тем, кто пытается получить к нему доступ. Во всем мире они стремятся сделать вакцины и лекарства от таких состояний, как ВИЧ / СПИД, туберкулез и малярия, доступными для тех, у кого нет средств на это.
Лорен Хобарт
Лорен Хобарт заняла должность генерального директора Dick's Sporting Goods, изменив направление компании, чтобы больше ориентироваться на спортсменок, чтобы повысить их инклюзивность. Она расширила линейки женской спортивной одежды и обуви, способствуя развитию частных торговых марок.
Она провела Дика через пандемию, подтолкнув компанию к конкуренции с такими гигантами, как Amazon и Walmart, в отличие от аналогичных спортивных магазинов, таких как Sports Authority, которые объявили о банкротстве. Она представила такие инновации, как ватиновые клетки в магазине, чтобы сделать розничную торговлю более увлекательной: то, что вы просто не можете получить, совершая покупки в Интернете.
Она рассказывала об этих изменениях общественности с помощью инклюзивных рекламных кампаний, направленных на расширение прав и возможностей женщин. Эти мощные кампании, такие как ее эмоциональный рекламный ролик ко Дню матери, который был сосредоточен на том, чтобы женщины-руководители в лице Дика помогали своим детям преодолеть свои страхи, помогли изменить общественное восприятие спортивного магазина. Она работала в таких компаниях, как PepsiCo, и имеет 25-летний успешный опыт работы в сфере финансов, потребительского и розничного бизнеса.
Джои Уот
Джои Ват, генеральный директор Yum China, преодолел значительно больше других, чтобы стать генеральным директором компании из списка Fortune 500. В девять лет она работала на фабрике по производству пластиковых цветов в небольшой китайской деревушке: это не обычное начало для промышленного магната.
Она преодолела свое скромное начало и стала генеральным директором крупнейшей ресторанной компании во всем Китае. Ее компания управляет более чем 10 000 ресторанов!
Ее воспитание повлияло на каждое решение, которое она принимает как лидер. В 2007 году она взяла на себя роль управляющего директора британской сети салонов красоты Savers, хотя знала, что это может подорвать ее карьеру. Бизнес терпел неудачу, но она взяла на себя эту роль, чтобы спасти бренд, потому что знала, что если она этого не сделает, тысячи людей потеряют работу.
Она продолжает эту милосердную серию с Yum China. Когда во время пандемии прибыль упала, она заплатила своим работникам за доставку более 1450 бесплатных обедов в больницы и общественные центры, чтобы они могли сохранить свои рабочие места. Она считает, что ставка своих сотрудников выше прибыли приведет к прибыльному и здоровому бизнесу. И она права; ей все же удалось привести компанию к прибыли в размере 97 миллионов долларов в марте 2020 года.
Катрин Янсен, доктор философии
У Катрин Янсен была миссия более важная, чем прибыль в 2020 году; будучи старшим вице-президентом Pfizer, она взяла на себя роль руководителя отдела исследований и разработок вакцин, когда они боролись за поиск вакцины против пандемии COVID-19.
Начиная с марта 2020 года компания поручила ей совместно с 650 ведущими отраслевыми экспертами, включая команду из BioNTech, найти вакцину против смертельного вируса как можно быстрее и безопаснее.
Она и ее команда добились успеха, когда их вакцина первой получила разрешение на экстренное использование (EUA) от FDA для борьбы с пандемией COVID-19.
На протяжении своей карьеры она работала с множеством компаний в области исследований и разработки вакцин, а также является автором и соавтором более 190 публикаций, посвященных ее открытиям.
Вдохновляйтесь женщинами-лидерами
Когда разрыв в гендерном равенстве в бизнесе кажется огромным и мрачным, черпайте вдохновение у женщин, занимающих руководящие должности по всей стране и во всем мире. Они бросили вызов всем сложившимся обстоятельствам, чтобы взять на себя руководящие должности в чрезвычайно влиятельных компаниях и отраслях.
Используйте их в качестве образцов для подражания, чтобы дать вам силы в борьбе с системой и подъеме по служебной лестнице, независимо от мужчин и женщин, которые хотят только сломить вас.
банановые перцы такие же, как и пепперонцинис
В следующий раз кто-то ставит под сомнение ваше положение в компании по признаку вашего пола напомните им, что исследования показывают, что женщины превосходят мужчин в том, что касается смирения, самосознания, самоконтроля, моральной чувствительности, социальных навыков, эмоционального интеллекта и в образовательной среде. .
По статистике, вы рождены, чтобы вести.
