Главная Блог 8 способов улучшить свою кадровую практику в новом году

8 способов улучшить свою кадровую практику в новом году

Ваш гороскоп на завтра

Начало нового года обычно дает возможность начать все сначала и развить лучшие привычки. Как владелец бизнеса, это также прекрасное время, чтобы подвести итоги своей политики и практики в области бухгалтерского учета и управления персоналом (HR), чтобы убедиться, что они актуальны.



В частности, вот восемь пунктов, которые следует учитывать в 2021 году, чтобы вы могли поддерживать свою HR-функцию и свой бизнес в нормальном режиме.



определить deus ex machina в литературе

Будьте в курсе: действующее законодательство, связанное с кадрами

2021 год может оказаться началом изменений в трудовом законодательстве, о которых вы захотите быть в курсе. Рассмотрите возможность подписки на уведомления об изменениях в практике найма через Министерство труда США (DOL) , Комиссия по равным возможностям трудоустройства (EEOC) и ваша местная торговая палата. Эти агентства и группы являются отличным источником информации о кадровых вопросах.

Изменения в обязательных плакатах о приеме на работу



В 2020 году в правила размещения плакатов, связанных с Covid-19, в середине года были внесены некоторые изменения, но они исчезнут в 2021 году. Чтобы просмотреть ежегодные изменения или бесплатно получить доступ и распечатать новые плакаты, посетите веб-сайты основных агентств, участвующих в обеспечении соблюдения. . К ним относятся департамент труда вашего штата, EEOC , то ДОЛ , то Управление по охране труда и технике безопасности а также Служба гражданства и иммиграции США .

Обновить данные о заработной плате

Сотрудники, выбравшие освобождение от уплаты налога в своей федеральной форме W-4 или эквиваленте штата, должны заполнить новую форму, чтобы подтвердить этот статус на 2021 год.



Обновить справочник сотрудника

Изучите существующие политики, чтобы убедиться в их соответствии федеральным законам и законам штата. В частности, проверьте правила сверхурочной работы и дискриминации, а также ознакомьтесь со всеми политиками COVID-19, действие которых должно прекратиться 31 декабря 2020 года.

Обзор и аудит кадровых файлов

Начало года - также хорошее время, чтобы просмотреть свои кадровые файлы, а также политики в отношении того, как вы обрабатываете и храните данные о сотрудниках. Вы хотите быть уверены, что документы, содержащие конфиденциальную личную информацию, такую ​​как формы I-9, медицинские файлы сотрудников и файлы персонала, хранятся в безопасности, и что любое электронное хранилище данных является безопасным. Вы также можете провести аудит вашей кадровой документации.

Используйте новую форму 1099-NEC для 2020

Начиная с 2020 налогового года, Налоговая служба будет требовать от бизнес-налогоплательщиков указывать компенсацию лицам, не являющимся сотрудниками, в новой форме 1099-NEC вместо формы 1099-MISC. Эти формы предназначены для лиц, получивших от вашей компании компенсацию в размере 600 долларов США или более до 1 февраля 2021 года.

Внесите изменения в минимальную заработную плату

Хотя Грузия (где я работаю) не увеличила свою минимальную заработную плату, запланированную на 2021 год, у вас могут быть сотрудники в других штатах, где это происходит. Обратитесь к своему бухгалтеру или поставщику заработной платы, чтобы убедиться, что ваша компания соблюдает стандарты минимальной заработной платы.

Разработка передовых методов решения возникающих проблем

Вероятность продолжения пандемии до 2021 года представляется высокой. Если вы похожи на большинство работодателей, вы, вероятно, установили правила в отношении удаленной работы, отпуска по болезни и т. Д., Связанных с COVID-19. Это идеальное время для того, чтобы подумать, как можно изменить эти политики, чтобы они соответствовали другому типу проблем, влияющих на бизнес, например, вспышке гриппа или длительному закрытию бизнеса из-за погодных или экологических проблем.

Чтобы ваш бизнес оставался здоровым, важно ежегодно пересматривать и обновлять политику и методы работы с персоналом. Это принесет пользу не только вам как владельцу бизнеса, но также вашим сотрудникам и вашей прибыли.

Калькулятор калорий

Интересные статьи